Questões e Respostas ESI‏

ESI
1- O que é PEI e qual a sua finalidade?
R. O PEI é a expressão de uma meta de sobrevivência vital da organização, que exige informação ótima.

2- O que é o PDI e qual a sua finalidade?
R. É o Plano Diretor de Informática. Contém os elementos que expressam a estratégia da informação e geralmente ocupa-se da expansão, ampliação, modernização ou do planejamento e implantação do sistema de informação.

3- Apesar de não haver até uma definição de citação universal, qual o conceito de sistema de informação?
R. Se trata de um esforço organizado para prover informações que permitam à empresa decidir e operar.

4- Há basicamente dois grandes tipos de sistema de informação, os estratégicos ou opcionais. Diga para que serve cada um desses grupos de sistemas.
R. Sistemas estratégicos: Destinados ao apoio às tomadas de decisões administrativas;
Sistemas Operativos: Destinados a apóias a realização de atividades rotineiras.

5- Qual é o papel do administrador de um sistema de informação?
R. É liderar e coordenar pessoas, conduzindo o esforço destas para a garantia das metas de sobrevivência da organização e requer informação ótima.

6- O que é informação ótima?
R. É informação certa no tempo, no lugar e na forma desejada.

7- O que são metas de sobrevivência? 
R. É um conjunto de contramedidas que anulam ou reduzem a intensidade da ameaça à sobrevivência da organização.

8- Quais são os principais meios ou recursos que devem estar à disposição do administrador de sistema de informação? 

R. Mão-de-obra; Meio ambiente; Medidas, Métodos, Matéria-prima e Máquinas.

9- O que é cultura da informação?
R. É o conjunto de valores, atitude e comportamentos que influenciam na forma como as pessoas, dentro da organização, avaliam, aprendem, recolhem, organizam, processam, comunicam e utilizam a informação. .É a forma, portanto, de como as pessoas lidam ou encaram a informação, a importância que atribuem a ela.

10- Qual é a principal regra da cultura da informação?
R. As informações devem ser utilizadas para aperfeiçoar processos e não para julgar ou controlar as pessoas.

11- Quais são os dois critérios para definição da cultura da organização adequada a uma empresa.
R. > O grau de incerteza da informação sobre o mercado;
> O grau de complexidade da informação sobre produtos e processos.

12-  Quais são as quatro culturas típicas da informação?Comente brevemente sua aplicação de cada uma delas:
R. 1- Controlar: Foco no monitoramento de erros e problemas;
2- Adaptar: Corrigir erros e problemas;
3- Antecipar: Evitar erros e problemas;
4- Criar: Redefinir novas condições de sucesso para enfrentar ameaças e oportunidades que o mercado oferece.